السعودية تستقطب الوافدين بتأشيرة عمل جديدة بدون كفيل تعرف على الطريقة
أعلنت المملكة العربية السعودية عن إطلاق نظام جديد يمنح تأشيرات العمل بدون حاجة إلى كفيل، ضمن جهودها لجذب الكفاءات العالمية وتبسيط إجراءات التوظيف. تأتي هذه المبادرة في إطار رؤية السعودية 2030 التي تهدف إلى تعزيز بيئة العمل وتنويع الاقتصاد الوطني.
ما هي تأشيرة العمل بدون كفيل في السعودية؟
تُعد تأشيرة العمل بدون كفيل تصريح إقامة وعمل يسمح للوافدين بممارسة العمل في المملكة بشكل مستقل عن الكفيل المحلي. توفر هذه التأشيرة حرية أكبر في تغيير الوظائف وإدارة الأعمال وتملك العقارات، مما يجعلها خيارًا مثاليًا للمهنيين والمستثمرين.
شروط الحصول على تأشيرة العمل بدون كفيل
يتوجب على المتقدمين تحقيق الشروط التالية:
- أن يكون عمر المتقدم 21 عامًا أو أكثر.
- إثبات القدرة المالية لتغطية تكاليف الإقامة.
- تقديم تقرير طبي يثبت خلو المتقدم من الأمراض المعدية.
- عدم وجود سجل جنائي سابق.
- إذا كان متوافرًا، الحصول على عقد عمل مع جهة مرخصة في السعودية.
خطوات التقديم على تأشيرة العمل بدون كفيل
يمكن للمتقدمين الحصول على التأشيرة من خلال اتباع الخطوات التالية:
- إنشاء حساب على المنصة الرسمية لتأشيرات العمل (مثل منصة “أبشر” أو “وزارة العمل”).
- تعبئة نموذج الطلب الإلكتروني بدقة بالمعلومات المطلوبة.
- رفع المستندات المطلوبة، مثل:
- جواز سفر ساري المفعول.
- صورة شخصية بخلفية بيضاء.
- إثبات القدرة المالية (كشف حساب بنكي).
- التقارير الطبية المطلوبة.
- دفع الرسوم الحكومية المطلوبة.
- مراجعة الطلب وتقديمه للمعالجة.
- انتظار الموافقة واستلام التأشيرة.
أهم مميزات تأشيرة العمل بدون كفيل
توفر هذه التأشيرة عددًا من المزايا التي تجعلها جذابة للعمالة الوافدة، ومنها:
- الإمكانية للتقدم للحصول على الإقامة الدائمة عند استيفاء الشروط.
- كفالة أفراد العائلة (الزوج/الزوجة، الأبناء، والوالدين).
- حرية تغيير العمل دون الحاجة إلى موافقة الكفيل.
- إمكانية تملك العقارات (سكنية، تجارية، صناعية).
- القدرة على الدخول والخروج من المملكة دون قيود.
- إدارة الأعمال والاستثمار بحرية.
