تحديثات جديدة على تصاريح العمل في سلطنة عمان لعام 2026 اليك ما ينتظر الوافدين في مسقط
أعلنت وزارة العمل العمانية عن مجموعة من التعديلات الجوهرية على تصاريح العمل في عمان، تهدف إلى تبسيط الإجراءات أمام أصحاب العمل، وتقليل التكاليف، وتعزيز الالتزام بالأنظمة العمالية. تعكس هذه الخطوة استراتيجية واضحة لتحسين كفاءة سوق العمل وضمان حقوق جميع الأطراف المعنية.
التوافق بين تصاريح العمل ومدة الإقامة للوافدين
تسعى التحديثات الجديدة إلى ربط مدة تصاريح العمل بمدة إقامة العمالة الوافدة في سلطنة عمان، مع الحفاظ على القواعد الحالية الخاصة بتوظيف العمالة المنزلية. يهدف ذلك إلى تجنب فرض أي أعباء مالية إضافية على الأسر، وفقاً لما أعلنته الجهات المختصة رسمياً.
إعفاءات مالية لدعم الأسر والفئات الضعيفة
بموجب القرار الجديد، سيتم إعفاء رسوم الترخيص عن أصحاب العمل الذين يوظفون عمالة منزلية لمساندة ذوي الإعاقة وكبار السن الذين يحتاجون إلى الرعاية، فضلاً عن المواطنين محدودي الدخل المستفيدين من الدعم الاجتماعي، والمرضى الذين يحتاجون إلى رعاية منزلية. تهدف هذه الإعفاءات إلى تخفيف الأعباء المالية وتعزيز تقديم الرعاية الأساسية.
تحديث فئات الوظائف بسهولة أكبر
يمكن الآن لأصحاب العمل ترقية فئة وظيفة العامل على الترخيص الحالي عن طريق دفع فرق الرسوم فقط، دون الحاجة لاستخراج تصريح جديد. تسهم هذه الخطوة في زيادة مرونة سوق العمل وتقليل البيروقراطية.
تخفيض الرسوم للمنظمات الإنسانية والخيرية
كما تم تقليل الرسوم المقررة على المنظمات المدنية والإنسانية، مثل الجمعيات الخيرية والمساجد والكنائس، حيث انخفضت من 141 ريال عماني إلى 101 ريال عماني. ويحصل أصحاب العمل الذين يلتزمون بمعدلات “التعمين” المحددة على خصم بنسبة 30% من الرسوم، في حين تزداد الرسوم على الذين لا يلتزمون بالمعايير الوطنية لتشجيع التوظيف المحلي.
غرامات التأخير والإعفاءات الخاصة
تم تحديد غرامة أقصى قدرها 500 ريال عماني لكل عامل في حالة تأخر تجديد التصريح، وذلك لتشجيع الالتزام بالمواعيد وتقليل تراكم الغرامات. تشمل الإعفاءات حالات وفاة العامل، أو تغيير التأشيرة، أو تقديم شكاوى عمالية بعد انتهاء العقد أو مغادرة العامل للسلطنة.
استرداد واستبدال التصاريح
إذا تعذر استخدام الترخيص بسبب فشل الفحوص الطبية أو عدم الموافقة على التأشيرة أو الترحيل أو النقل خلال 90 يومًا أو الإلغاء الإداري، يمكن لأصحاب العمل الحصول على استرداد أو استبدال برسوم رمزية. كما يمكن التنازل عن غرامات التأخير في حالات وفاة صاحب العمل، أو إفلاس الشركة، أو سجن العامل، أو مصادرة جوازات السفر بشكل رسمي.
تحسين سوق العمل وحماية الحقوق
وصف وزير العمل القرار بأنه جزء من استراتيجية شاملة تهدف إلى تعزيز كفاءة سوق العمل العماني وحماية حقوق العمال ودعم الفئات الضعيفة، مع ضمان استقرار الإنتاجية في قوة العمل الوطنية.
تُمثل تحديثات تصاريح العمل في عمان 2026 فرصة مهمة لأصحاب العمل والعمال للاستفادة من تسهيلات جديدة، وتقليل التكاليف، وتحقيق التوازن بين حماية حقوق العمال وتعزيز فرص التوظيف المحلي.
